TEST

  • 1

    IL NUMERO DI DIPENDENTI (qualsiasi tipologia di contratto) NELLA SUA AZIENDA E’:

  • 2

    E’ IN POSSESSO DI UN DOCUMENTO DI VALUTAZIONE DEI RISCHI?

  • 3

    QUAND’E’ STATO AGGIORNATO L’ULTIMA VOLTA?

  • 4

    DALL’ULTIMO AGGIORNAMENTO SONO STATE FATTE MODIFICHE RIGURDO LA RAGIONE SOCIALE?

  • 5

    DALL’ULTIMO AGGIORNAMENTO HA ASSUNTO NUOVI DIPENDENTI (Soci, Tempo Indeterminato, Tempo Determinato, Collaboratori Familiari, Co.Co.Pro., Co.Co.Co., tirocini, Lavoratori Interinali, Lavoratori a Voucher, Lavoratori Part-time, ecc) E/O HA PERDUTO PERSONALE?

  • 6

    DALL’ULTIMO AGGIORNAMENTO HA EFFETTUATO MODIFICHE RIGUARDO IL PROCESSO DI LAVORO (INSERIMENTO/ELIMINAZIONE LAVORAZIONI)?

  • 7

    DALL’ULTIMO AGGIORNAMENTO HA INSERITO/ELIMINATO ATTREZZATURE, MACCHINE E IMPIANTI?

  • 8

    DALL’ULTIMO AGGIORNAMENTO HA INSERITO/ELIMINATO PRODOTTI CHIMICI PER LA PRODUZIONE O PER LA PULIZIA?

  • 9

    PUO’ SELEZIONARE I RISCHI GENERALI PRESENTI NELLA SUA AZIENDA?

    TAGLI/ABRASIONI
    CONTUSIONI
    INCIAMPI
    CESOIAMENTI/STRITOLAMENTI/SCHIACCIAMENTI
    TRASCINAMENTI
    CADUTE DALL’ALTO
    INVESTIMENTI
    ESPLOSIONI
    USTIONI
    ELETTRICITA’
    PROIEZIONI SCHEGGE E SCHIZZI
    POSTURALI
    ILLUMINAZIONE
    SEPPELLIMENTO E SPROFONDAMENTO
  • 10

    PUO’ SELEZIONARE I RISCHI SPECIFICI PRESENTI NELLA SUA AZIENDA?

    RUMORE
    VIBRAZIONE
    CAMPI ELETTROMAGNETICI
    RADIAZIONI OTTICHE
    RISCHIO CHIMICO
    RISCHIO BIOLOGICO
    RISCHIO VIDEOTERMINALI
    MOVIMENTAZIONE MANUALE DEI CARICHI
    MICROCLIMA
    POSSIBILE PRESENZA DI LAVORATRICI GESTANTI
    POSSIBILE PRESENZA DI LAVORATORI MINORI
    POSSIBILE PRESENZA DI LAVORATORI SENSIBILI
    STRESS LAVORO CORRELATO
    LAVORO NOTTURNO
    LAVORI CON RESPONSABILITA’ VERSO TERZI
    LAVORI IN QUOTA